COMUNICADO DEL SINDICATO DE MUNICIPALES:
En una reunión con el Intendente Gustavo Barrera y el Secretario de Hacienda, el Sindicato de Trabajadores Municipales de Villa Gesell planteó preocupaciones sobre posibles recortes. El Ejecutivo local confirmó la continuidad de las horas extras, con autorización del jefe de área, Director de Recursos Humanos, tambien aseguró que no se eliminarán adicionales ya otorgados.
En el miercoles, la Comisión Directiva del Sindicato de Trabajadores Municipales de Villa Gesell, junto a compañeros y compañeras de distintas áreas, se reunió con el Intendente Gustavo Barrera y el Secretario de Hacienda, Ciriaco Gustavo, ante rumores sobre la posible eliminación de horas extras al 100% y recortes en los adicionales.
Durante el encuentro, el Ejecutivo local confirmó que el Municipio atraviesa una situación crítica como resultado del ajuste implementado por el Gobierno Nacional, que ya le ha quitado más de 3.000 millones de pesos en concepto de coparticipación acumulada.
A pesar del contexto, las autoridades municipales se comprometieron a mantener las horas extras al 50% y 100%, con la condición de que las mismas estén debidamente autorizadas por los jefes y el Director de Recursos Humanos. Además, no se recortarán adicionales ya otorgados, aunque sí se emitirá un decreto de congelamiento para nuevos adicionales.
También se informó que los sueldos de los funcionarios políticos quedarán congelados por 6 meses y se prohibirá el ingreso de nuevo personal hasta fin de año, exceptuando médicos. Por otra parte, el Ejecutivo negó aceptar cualquier sugerencia de despidos de trabajadores y trabajadoras municipales, planteo impulsado por referentes de La Libertad Avanza, lo cual fue repudiado por el Sindicato.
El Intendente anunció que el próximo 5 de mayo se retomarán las reuniones paritarias para dar comienzo formal a la negociación del nuevo período 2025. Asimismo, se comprometió a visitar en los próximos días la sede del Sindicato para mantener una reunión masiva con todos los compañeros y compañeras.
“Estamos atravesando momentos complicados. Hoy más que nunca tenemos que pensar en los que menos ganan, en sostener cada fuente laboral y en garantizar los servicios municipales que también representan parte del salario”, expresaron desde la Comisión Directiva del Sindicato.
